Adică una din multele fraze care nici măcar nu mai încearcă să acopere NU-ul, ci pur și simplu îi devin sinonime. Și, da, putem accepta refuzul, atunci când este motivat de factori obiectivi. Dar când în spatele lui stau prejudecăți profunde, el trebuie demolat.
HP încearcă, într-o nouă campanie, să atingă nuanțele sensibile ale diversității. Se întâmplă ca Afro-americanii, de exemplu, să întâmpine de trei ori mai multe NU-uri, la interviurile de job. Iar industria de tehnologie nu face excepții.
Spotul, realizat de Fred & Farid, face parte din inițiativa HP, "Reinvent Mindsets", iar alte reclame viitoare se vor adresa femeilor sau comunității LGBT.
