![[HR Trends] Camelia Macsim: Nu este o idee bună să aplici, cu același CV, la un rol de vânzări și unul de suport tehnic, de exemplu, chiar dacă ai experiență în ambele domenii. Recomand personalizarea CV-ului pentru fiecare rol](https://media.iqads.ro/2025/01/z6o-2118-cover-410.jpg)
Sabina Varga
Articole scrise de acest autor
![[HR Trends] Camelia Macsim: Nu este o idee bună să aplici, cu același CV, la un rol de vânzări și unul de suport tehnic, de exemplu, chiar dacă ai experiență în ambele domenii. Recomand personalizarea CV-ului pentru fiecare rol](https://media.iqads.ro/2025/01/z6o-2118-cover-410.jpg)

Michael Bird: Am realizat „Bears Uncovered” pentru a ajunge cât mai aproape de adevăr. Nu am făcut acest film pentru a fi pe placul tuturor, și am reușit

Michael Bird: We made “Bears Uncovered” to get as close as possible to the truth. We didn’t make this film to be liked, and we succeeded
![[HR Trends] Teodora Mihăiescu: Acum câțiva ani vorbeam despre a trata angajații ca pe clienți. Astăzi însă, discutăm despre parteneriate și niveluri noi de colaborare](https://media.iqads.ro/2024/06/teodora-portrait-cover-410.jpg)
[HR Trends] Teodora Mihăiescu: Acum câțiva ani vorbeam despre a trata angajații ca pe clienți. Astăzi însă, discutăm despre parteneriate și niveluri noi de colaborare
![[Hai cu votul] Luiza Vasiliu: Votul poate răsturna prezentul. S-a întâmplat de atâtea ori și la noi, și-n restul lumii. Chiar dacă numai pentru câteva luni sau câțiva ani](https://media.iqads.ro/2024/06/credit-iulian-moise-cover-410.jpg)
[Hai cu votul] Luiza Vasiliu: Votul poate răsturna prezentul. S-a întâmplat de atâtea ori și la noi, și-n restul lumii. Chiar dacă numai pentru câteva luni sau câțiva ani
![[SoMe Update] Claudia Bodnar: Dacă nu citești ce îți scrie comunitatea, nu cred că poți înțelege real pentru cine faci social media](https://media.iqads.ro/2024/05/claudia-bodnar-color-cover-410.jpg)
[SoMe Update] Claudia Bodnar: Dacă nu citești ce îți scrie comunitatea, nu cred că poți înțelege real pentru cine faci social media
![[Hai cu votul] Ciprian Muntele: Oricât de paradoxal ar suna asta, eu cred că de fapt nouă ne e bine. Ce-i drept, ne e bine doar pentru că avem noi așteptări foarte mici](https://media.iqads.ro/2024/06/20240531-103319-cover-410.jpg)
[Hai cu votul] Ciprian Muntele: Oricât de paradoxal ar suna asta, eu cred că de fapt nouă ne e bine. Ce-i drept, ne e bine doar pentru că avem noi așteptări foarte mici
![[Marketer profile] Cosmina Țapliuc: Brandurile își doresc, cel mai tare, să fie cool. E foarte greu să fii cool și actual, că trebuie să mulțumești toate tipurile de consumator](https://media.iqads.ro/2024/05/cosmina-tapliuc-cover-410.jpg)
[Marketer profile] Cosmina Țapliuc: Brandurile își doresc, cel mai tare, să fie cool. E foarte greu să fii cool și actual, că trebuie să mulțumești toate tipurile de consumator
![[Hai cu votul] Codruț Baciu: Votul e un mic efort în direcția potrivită, la fel cum sunt mii de alte eforturi mărunte](https://media.iqads.ro/2024/05/craciun-cover-410.jpg)
[Hai cu votul] Codruț Baciu: Votul e un mic efort în direcția potrivită, la fel cum sunt mii de alte eforturi mărunte
![[HR Trends] Delia Pușcă: Dacă ai încredere în angajații tăi, le permiți să lucreze de oriunde și în orice moment, vezi că rezultatele contează, nu prezența în timp real](https://media.iqads.ro/2024/05/delia-pusca-cover-410.jpg)
[HR Trends] Delia Pușcă: Dacă ai încredere în angajații tăi, le permiți să lucreze de oriunde și în orice moment, vezi că rezultatele contează, nu prezența în timp real
![[SoMe Update] Ana Pogonariu: Oamenii au uitat să mai fie autentici. Atât ei cu ei, cât și brandurile pe care le comunică](https://media.iqads.ro/2024/05/ana-pogo-main-cover-410.jpg)
[SoMe Update] Ana Pogonariu: Oamenii au uitat să mai fie autentici. Atât ei cu ei, cât și brandurile pe care le comunică
![[Hai cu Votul] Radu Magdin: Culpabilizarea celor care nu votează poate fi extrem de contraproductivă, ducând la alienare și la o și mai mare reticență a acestora de a participa](https://media.iqads.ro/2024/05/radu-magdin-cover-410.jpg)
[Hai cu Votul] Radu Magdin: Culpabilizarea celor care nu votează poate fi extrem de contraproductivă, ducând la alienare și la o și mai mare reticență a acestora de a participa
![[Book Talk] Marian Coman: Am trăit numai între cuvinte, gândind povești, empatizând cu personaje imaginare, creându-le motivații și conflicte, astfel încât nu văd un alt fel de a fi](https://media.iqads.ro/2024/05/marian-coman-main-cover-410.jpg)
[Book Talk] Marian Coman: Am trăit numai între cuvinte, gândind povești, empatizând cu personaje imaginare, creându-le motivații și conflicte, astfel încât nu văd un alt fel de a fi
![[HR Trends] Oana Olteanu: A luat sfârșit modelul one size fits all. Organizațiile care pot oferi angajaților posibilitatea de a alege de unde și cum doresc să lucreze au un avantaj în ceea ce privește atragerea și păstrarea talentelor](https://media.iqads.ro/2024/05/oana-olteanu-hr-manager-lowe-group-cover-410.jpg)
[HR Trends] Oana Olteanu: A luat sfârșit modelul one size fits all. Organizațiile care pot oferi angajaților posibilitatea de a alege de unde și cum doresc să lucreze au un avantaj în ceea ce privește atragerea și păstrarea talentelor
![[Hai cu votul] Bogdan Ciuclaru: Mă motivează să merg la vot fix disperarea cu care diletanții sau politrucii vor să ajungă în diverse funcții](https://media.iqads.ro/2024/05/ciuclaru-01-cover-410.jpg)
[Hai cu votul] Bogdan Ciuclaru: Mă motivează să merg la vot fix disperarea cu care diletanții sau politrucii vor să ajungă în diverse funcții

Andrei Mario Ivan: Construirea unui robot pentru competiții este distractivă. Dar aceste proiecte sunt ca un teren deschis. Studenții învață enorm și se favorizează nașterea ideilor inovatoare
![[Book Talk] Bogdan Răileanu: Vreau să pot trăi din scris, vreau să nu îmi fie teamă de vârsta pensionării](https://media.iqads.ro/2024/05/bogdan-raileanu-cover-410.jpg)
[Book Talk] Bogdan Răileanu: Vreau să pot trăi din scris, vreau să nu îmi fie teamă de vârsta pensionării
![[REC și la podcast] Adriana Trocea: Educația media e materia de care nu știi că ai nevoie, dar pe care o să o folosești toată viața](https://media.iqads.ro/2024/05/centrulptjurnalismindependent-cji-20221216-3658-1-cover-410.jpg)
[REC și la podcast] Adriana Trocea: Educația media e materia de care nu știi că ai nevoie, dar pe care o să o folosești toată viața
![[Book Talk] Ioana Maria Stăncescu: Eu scriu greu. Sau, mai bine zis, scriu ușor, dar rescriu mult. Am terminat primul draft după un an și am avut manuscrisul final după încă trei, timp în care l-am rescris de două ori](https://media.iqads.ro/2024/04/ioana-stancescu-main-cover-410.jpg)
[Book Talk] Ioana Maria Stăncescu: Eu scriu greu. Sau, mai bine zis, scriu ușor, dar rescriu mult. Am terminat primul draft după un an și am avut manuscrisul final după încă trei, timp în care l-am rescris de două ori
![[HR Trends] Irina Filip: Întâlnesc în discuțiile cu candidații expresia "Pot să fac orice activitate", iar atunci când cauți "orice" sunt șanse mici să găsești ceva concret](https://media.iqads.ro/2024/04/irina-filip-cover-410.jpg)
[HR Trends] Irina Filip: Întâlnesc în discuțiile cu candidații expresia "Pot să fac orice activitate", iar atunci când cauți "orice" sunt șanse mici să găsești ceva concret

Alexandra Corbu și Cătălina Bucur: Angajatele moderne se confruntă cu o dublă provocare - să muncească ca și cum n-ar avea copii, în timp ce își îngrijesc copiii ca și când n-ar avea job
![[HR Trends] Sarah Sturgess: Organizațiile cred că sunt similare și, deci, că vor avea același brand de angajator. Și nu este deloc cazul](https://media.iqads.ro/2024/04/sarah-main1-cover-410.jpg)
[HR Trends] Sarah Sturgess: Organizațiile cred că sunt similare și, deci, că vor avea același brand de angajator. Și nu este deloc cazul
![[HR Trends] Sarah Sturgess: Organisations believe they are similar, so they must have the same employer brand. And it's just not the case](https://media.iqads.ro/2024/04/sarah-main2-cover-410.jpg)
[HR Trends] Sarah Sturgess: Organisations believe they are similar, so they must have the same employer brand. And it's just not the case
![[HR Trends] Corina Neagu: Este mai important decât oricând să ne exersăm răbdarea, empatia, comunicarea, toleranța, deoarece efectele lipsei acestora se simt din ce în ce mai acut](https://media.iqads.ro/2024/04/corina-neagu-cover-410.jpg)
[HR Trends] Corina Neagu: Este mai important decât oricând să ne exersăm răbdarea, empatia, comunicarea, toleranța, deoarece efectele lipsei acestora se simt din ce în ce mai acut
![[Book Talk] Ioana Bâldea Constantinescu: Scrisul e înghețata mea. E și locul meu de plâns, de râs, de dat cu capul, de relație cu interiorul minții mele](https://media.iqads.ro/2024/04/unnamed-3-cover-410.jpg)
[Book Talk] Ioana Bâldea Constantinescu: Scrisul e înghețata mea. E și locul meu de plâns, de râs, de dat cu capul, de relație cu interiorul minții mele

Dorian Dron: Am un roman despre Amintirile unui spălător auto, am alunecat în mintea unui amnezic în Neuroleptic, caut să mă reinventez la fiecare roman pe care-l scot
![[REC și la podcast] Alexandra Nistor: Urmărim să aflăm mai multe despre profesorii noștri și despre oamenii cu care poate ne vom întâlni în domeniu. Un fel de bonding](https://media.iqads.ro/2024/04/purple-main-cover-410.jpg)
[REC și la podcast] Alexandra Nistor: Urmărim să aflăm mai multe despre profesorii noștri și despre oamenii cu care poate ne vom întâlni în domeniu. Un fel de bonding
![[HR Trends] Mihaela Berechet: Am observat o evoluție semnificativă în ceea ce privește așteptările și prioritățile candidaților, schimbare care reflectă o reevaluare a valorilor și a ceea ce contează cu adevărat pentru indivizi în carieră](https://media.iqads.ro/2024/04/mihaela-berechet-cover-410.jpg)